川喜多喬&アソシエイツ

川喜多喬
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2008年度研究プロジェクト プリント
初期キャリアの形成をテーマに研究プロジェクトをスタートさせました・・・

-大学生の職業・会社選択と企業の採用選抜
-新入生オリエンテーションと初期配属・管理
-「一人前」・現場第一線リーダー層への壁とその克服
-若年中途採用社員と直入社員の育ち方の差
-プロジェクトベースで仕事をするフェッショナル集団への融合過程
など、入社前後から「3年目の壁」を乗り越えて30歳前後までの初期キャリアプロセスと、人材育成の成功・失敗をヒアリングを中心にして研究をスタートさせています。


 
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